Пандемія внесла свої корективи у процес відбору претендентів, і зараз пропозицією пройти онлайн-співбесіду нікого не здивуєш. Роботодавці, які зараз активно використовують цей інструмент, переконані, що він залишиться ефективним і після закінчення карантину. Щоб цей процес був для вас успішним, прислухайтесь до наших порад.





