Саме так висловився керівник ВАТ ПАТ «Новоград-Волинський хлібозавод» Сергій Портянко під час зустрічі з директором Новоград-Волинського міського центру зайнятості Віктором Сербіним.
У ході спілкування Сергій Федорович зазначив, що підприємство потребує висококваліфікованих працівників або хоча б випускників професійно-технічних закладів за спеціалізацією хлібопекарського виробництва. Адже відсутність професійних знань унеможливлює працевлаштування на даному підприємстві. Разом з тим в Україні залишилось лише чотири профільні заклади для підготовки зазначених спеціалістів, найближчі з них — у Львові та Одесі. З метою покращення ситуації в цьому питанні Сергій Федорович рекомендує удосконалити профорієнтаційні ярмарки для учнівської молоді та молодих людей, що не мають професії, можливо, навіть за участі батьків, для подальшого направлення бажаючих навчатися цій професії з наступним працевлаштуванням на підприємстві.
Сергій Федорович звернув увагу на необхідність усвідомлення кожним роботодавцем важливості виведення з тіні економіки країни, адже кожен роботодавець повинен визнати, що сплата внесків до бюджету є запорукою процвітання нашої держави. Крім того, ми повинні здійснювати щоденну роботу на предмет повернення жителів регіону, що перебувають на заробітках у ближньому та далекому зарубіжжі до рідного міста.
З порозумінням висловився про доцільність функціонування такої соціальної установи як служба зайнятості, в тому числі з метою морально-психологічної підтримки у разі втрати роботи. Разом з тим, підкреслив, що призначення будь-яких соціальних пільг не має бути умовою перебування на обліку в центрі зайнятості. Лише пошук роботи повинен бути пріоритетом при реєстрації у службі зайнятості.
Наприкінці зустрічі, Сергій Федорович поділився планами на майбутнє, а саме – реконструція ПАТ «Новоград-Волинський хлібозавод», створення належних умов праці для персоналу.
В свою чергу, Віктор Сербін дав детальну характеристику профільно-кваліфікаційному складу безробітних, котрі
перебувають на обліку в центрі зайнятості. Здійснив деякі роз'яснення щодо послуг, які надаються службою роботодавцям та безробітним.
Як було зазначено вище, керівники свою бесіду розпочали з питання гострої нестачі кваліфікованих кадрів у хлібопекарській сфері. І як стало відомо після зустрічі, Новоград-Волинським центром зайнятості працевлаштовано жительку Городниці на дане підприємство. Укомплектування вакансії пекаря стало приємним завершенням зустрічі.
* * *
Також 25 січня директор Новоград-Волинського міського центру зайнятості Віктор Андрійович з метою обговорення шляхів співпраці на майбутнє відвідав підприємство «Церсаніт-Інвест». Це – найпотужніше сучасне підприємство Новоград-Волинщини, на якому працює близько 1200 чоловік. Тому успішна робота цього підприємства відіграє велику роль не лише в наповненні бюджетів, а й значно пом'якшує ситуацію на місцевому ринку праці.
Акцентувалася увага на заповненні вільних робочих місць, можливості професійного навчання та використання інших стимулів заохочення, зокрема і фінансових у разі прийняття на роботу безробітних, зареєстрованих в центрі зайнятості.
Начальник відділу кадрів Людмила Янок поінформувала про перспективи розвитку підприємства, зокрема введення нової технологічної лінії, покращення умов праці та відпочинку для співробітників. Сторони сподіваються на результативність подальшої співпраці.