27.07.2016 | 17:53

ТзОВ «Птахокомплекс «Губин», що знаходиться у м. Нововолинськ Волинської області, займається вирощуванням птиці, виробництвом та реалізацією м’яса птиці. Наразі потребує додатково працівників, за пошуком яких звернувся до Житомирської обласної служби зайнятості. За досягнутою домовленістю під час зустрічі представника комплексу Павла Цицика з начальником відділу організації надання послуг роботодавцям обласного центру зайнятості Світланою Карпович у районах області, де обмаль місцевих пропозицій роботи, організовуватимуться ярмарки вакансій для безробітних.

Такі заходи впродовж тижня вже відбулись у Брусилівському, Володарсько-Волинському, Любарському та Лугинському районних центрах зайнятості. Представники роботодавця - П.Цицик та Н. Столярчук особисто знайомили безробітних з умовами праці, оплатою праці, можливостями кар'єрного росту. Найбільше вакантних місць є на дільницях забою, потрошіння, фасування та заморозки птиці. Працювати можна як щодня з вихідними, так і вахтовим методом. Перевагу надають приїжджим із міркувань, що іногородній працівник прагне максимально заробити, не обтяжений домашніми справами і сповна віддається роботі. Оплата праці складає 4000-10000 грн залежно від виробітку. Житлом і харчуванням роботодавець забезпечує.

Окрім 20-40 безробітних, запрошених на кожен ярмарок вакансій, на зустрічі з роботодавцем завітали і голови сільських рад та представники районної влади. Так, у Брусилові на зустріч з роботодавцем прийшов голова райдержадміністрації, а в Лугинах - заступник голови районної ради, які висловили і зустрічні пропозиції. Голова Брусилівської РДА А.Шишковський запропонував інвестувати в район та створити нові робочі місця. Влада готова виділити землю під будівництво.

Безробітні жваво спілкувалися з представниками роботодавця. Кого зацікавили озвучені пропозиції, по закінченню заходів отримували більш точнішу інформацію щодо працевлаштування. Працівники центрів зайнятості, зі свого боку, дякували всім за участь та співпрацю. Адже якісна взаємодія центру зайнятості з владою та роботодавцями є показником ефективності роботи задля забезпечення працевлаштування осіб, які на сьогодні мають статус безробітного.