Компенсація роботодавцям за працевлаштування учасників бойових дій: що варто знати
Держава підтримує роботодавців, які створюють робочі місця для ветеранів та учасників бойових дій. У період дії воєнного стану діє програма компенсації витрат на оплату праці таких працівників.
Відповідно до Постанови КМУ від 10.02.2023 №124 (зі змінами, внесеними у 2026 році), роботодавці можуть отримати компенсацію за працевлаштування зареєстрованих безробітних з-поміж учасників бойових дій у розмірі 100% витрат на оплату праці, але не більше півтора розміру мінімальної зарплати – до 12 970,5 грн на місяць.
Виплата компенсації здійснюється протягом 6 місяців у межах одного року з дня працевлаштування — за кожен непарний місяць роботи працівника. Загальна сума компенсації може сягати до 77 823 грн.
Більш детальну інформацію можна отримати у найближчому підрозділі Житомирського обласного центру зайнятості (контакти – тут https://numl.org/TKd) або за телефоном «гарячої» лінії 0800-219-714